- Contrat d’1 an
- Chaumont (52)
- Fin de publicité : 09/04/2023
Missions du service – positionnement de l’agent
Sous l’autorité hiérarchique et sous le contrôle de son maître d’apprentissage, l’apprenti sera amené à réaliser les missions suivantes :
Taches confiées :
Collaboration aux projets suivants :
- déploiement du n ouveau logiciel de gestion du temps
- participation à la mise de la convention de participation pour la participation employeur à la prévoyance
- participation aux projets de développement de l’action sociale
Missions transversales :
Participer à l’ensemble des activités du pôle à savoir gestion des recrutements, gestion de la formation, gestion du temps de travail, gestion des instances paritaires, gestion des entretiens professionnels et notamment :
- assurer le secrétariat du pôle : rédaction et envoi de courriers, actualisation de la documentation, classement, archivage
Profil du poste
- qualités rédactionnelles, sens de l’organisation
- excellent relationnel, aptitudes à l’écoute, bon esprit d’équipe,
- discrétion (devoir de réserve) et disponibilité,
- maîtrise des outils informatiques et bureautiques de manière générale